우리는 매일 수많은 질문을 주고받는다.
하지만 정말 올바른 질문을 던지고 있는가?
도로시 리즈(Dorothy Leeds)의 『질문의 7가지 힘(The 7 Powers of Questions)』은
질문이 단순한 대화 수단이 아니라, 삶을 변화시키고, 관계를 개선하며, 성공을 이끄는 강력한 도구라고 설명한다.
특히, 우리가 어떻게 질문하느냐에 따라 더 나은 답을 얻을 수 있으며, 이를 통해 인생을 주도적으로 살아갈 수 있다고 강조한다.
그렇다면, 우리가 질문을 더 효과적으로 활용하려면 어떻게 해야 할까?
이 글에서는 『질문의 7가지 힘』의 핵심 내용을 정리하고,
이를 실생활과 비즈니스에서 어떻게 적용할 수 있을지 살펴보겠다.
질문은 단순한 대화의 도구가 아니다.
질문은 정보를 얻고, 상대방을 이해하며, 창의적인 사고를 촉진하는 강력한 수단이다.
도로시 리즈는 **"좋은 질문을 던지는 사람은 더 나은 답을 얻고, 더 나은 삶을 산다"**고 말한다.
즉, 질문의 방식에 따라 관계, 의사결정, 커뮤니케이션의 질이 달라진다는 것이다.
✔ 질문은 사고의 방향을 결정한다.
✔ 질문은 상대방의 마음을 열게 한다.
✔ 질문은 창의력과 문제 해결 능력을 키운다.
✔ 질문은 협상과 설득에서 강력한 무기가 된다.
실행 방안:
저자는 질문의 힘을 7가지로 정리했다.
이 원칙을 이해하면 더 효과적으로 질문할 수 있으며, 상대방을 움직이는 대화를 이끌어낼 수 있다.
질문은 새로운 정보를 얻는 출발점이다.
"왜?" "어떻게?"라는 질문을 습관화하면 배움과 성장이 지속적으로 일어난다.
✔ 실천법:
질문은 생각을 정리하고, 방향을 명확하게 설정하는 도구다.
혼란스러운 상황에서 올바른 질문을 던지면 목표가 뚜렷해지고, 문제 해결의 실마리가 보인다.
✔ 실천법:
질문은 고정관념을 깨고, 더 깊이 있는 답을 찾도록 돕는다.
자신에게 질문하면 자기 성찰이 가능해지고, 타인에게 질문하면 새로운 관점을 얻을 수 있다.
✔ 실천법:
좋은 질문을 던진 후에는 진심으로 경청하는 것이 중요하다.
상대방이 말을 끝내기도 전에 답을 준비하는 것이 아니라,
질문을 통해 상대방이 스스로 답을 찾을 수 있도록 유도해야 한다.
✔ 실천법:
질문은 단순한 정보 수집이 아니라, 상대방의 감정을 이해하고 공감을 표현하는 수단이 될 수 있다.
질문을 통해 상대방이 존중받는다고 느낄 때, 관계가 더 깊어지고 신뢰가 형성된다.
✔ 실천법:
설득과 협상의 핵심은 상대방이 스스로 결정을 내리도록 유도하는 것이다.
직접적인 명령보다는, 상대방이 답을 내릴 수 있도록 유도하는 질문이 더 효과적이다.
✔ 실천법:
질문은 새로운 해결책을 찾도록 도와준다.
특히, 기존 방식에서 벗어나려면 "다르게 생각할 방법은 없을까?"라는 질문이 필요하다.
✔ 실천법:
『질문의 7가지 힘』을 통해 얻은 교훈을 실생활과 업무에서 적용하려면 다음을 실천해야 한다.
✔ 더 나은 답을 얻고 싶다면, 더 나은 질문을 던지자.
✔ 질문을 통해 상대방의 마음을 열고, 신뢰를 형성하자.
✔ 혼란스러운 상황에서는 질문을 통해 명확성을 찾아가자.
✔ 문제 해결과 혁신을 위해 기존 방식을 의심하고, 새로운 질문을 던지자.
✔ 경청과 공감을 통해 의미 있는 대화를 만들어가자.
결국, 질문을 어떻게 하느냐에 따라 인생이 바뀔 수 있다.
좋은 질문을 던지는 습관을 기르면,
더 깊이 있는 대화를 나누고, 더 나은 결정을 내리며, 더 성공적인 삶을 살 수 있을 것이다.
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